中华吊顶网讯:在复杂难测的家具市场中,成熟睿智的江苏家具企业可谓各有高招。
6月18日至19日,第一家具网在华东家具生产基地之一的苏州,连续召开了两场家具产业研讨会,与会十位江苏家具企业负责人畅谈了对当前家具业形势的看法。
斯可馨陋室负责人吴天平、罗曼家居总经理夏郑、欧宝家居负责人潘行胜、三千方运营总监李玉明、台森家具总经理王德树、健辉家具负责人吕财路、爱尔百兰家居总经理贾建春、莱弗思家具营销总监金家楼、家列思登家具负责人王家列、爵士芭工程家具负责人陈国昌参加了本次研讨会。
困难不少 机遇很多
说起当前的困难,与会代表多数认可行业下行的大趋势。但是具体到自己的企业,各家都有不少应对高招。
斯可馨陋室正在精心打造茶家具,产品当前还处在研发阶段,但是知悉其市场动作、参观了产品样品的不少资深经销商,已经表示了代理销售的意向。现在斯可馨陋室担心的不是产品不好销售,而是产量有可能供不应求。斯可馨陋室坚信,好的产品一定有市场销路。
欧宝家居潘总认为,企业经营的好坏,决定因素在于老板。老板的个性决定了企业的发展与否。欧宝家居改产美式家具一年以来,市场反应良好。
而在三千方李玉明总监看来,最近的市场状况非常之好,主要是因为三千方从纯粹的板材销售,转型到利用互联网技术、切入定制家具市场的战略。三千方的门店可以让顾客利用其软件技术,通过虚拟现实,看到未来的定制家具在居所摆放的场景,极大促进了销售。目前三千方定制家具销售进入了高速发展的快车道。
强化管理 销售逆势而上
在爱尔百兰家居总经理贾建春看来,做好销售商管理,做好企业内功管理,则企业的发展与进步是可以期待的。
爱尔百兰是一家软床生产企业。市场上的软床能玩出什么新花样来?很难。但是帮助销售商成长,爱尔百兰最近做了很多工作。由公司派出得力人马,去代理商处帮助其提升经营业绩,使得爱尔百兰的总体销售出现了大的提升。在帮助代理商增加销售的同时,公司也强化了代理商队伍的管理,对于销售不力的代理商,爱尔百兰宁愿将其淘汰出局。
贾建春总经理表示,一个好的销售商,提货量有时超过数家业绩不佳的销售商。公司当然会扶优淘劣。
爱尔百兰也在强化公司内部管理方面下功夫,强化公司的目标管理,让人人都有目标,都有压力。具体而有力的管理,极大改善了公司的经营面貌,公司的销售出现了逆势而上的较好局面。
迁入海安产业园 台森正欲大施拳脚
新近刚刚将工厂迁移到海安的台森家具,目前需要解决很多迁厂后适应新的生产基地周边环境的问题。
苏州作为一个成型的家具生产基地,对于生产企业有着诸多的有利条件,也有不少不利条件。
有利的是产业链完整,销售、物流配套,有利于降低经营成本;不利的是产业工人流动性大,忠诚度低,工资成本日益提升,同时家具行业的税收贡献率低,政府早晚会出台相关政策,变相驱赶,如北京、上海等发达城市已经发生的。
目前不少苏州家具企业迁移到了南通海安县的多个家具产业园,寻求新的发展空间。台森家具就是这些迁移企业中的一个代表。
台森家具目前正处在新工厂的逐步启动运营期,销售在不断上升之中。作为一家美式家具生产企业,台森意识到了品牌建设的重要性。
有了新工厂,有着产业园的空间发展优势,台森正准备在品牌建设方面大施拳脚,以有力促进企业的升级与快速发展。
做适合自己的事
在毅然放弃家具专卖店经营模式的家列思登家具负责人王家列看来,人不必太虚荣,企业也不必太虚荣,一定要做适合自己做的事。
王家列从2014年开始,放弃了专卖店经营模式,放弃了利润不理想的其它业务,专业从事沙发制造,销售渠道以批发为主。通过精细的财务管理,人员分线归口管理,王总的新经营模式获得了良好的市场回报。在他看来:“市场大得不得了。”
开拓市场各有各的招术,各有各的方法。什么是企业运营的核心,就是做企业最擅长做的事,最能产生效益的事。至于虚荣心之类,一定要能够抛弃。
茉弗思营销总监金家楼也表达了类似的想法。2013年、2014年公司为了冲量,增加了很多销售商,但是目前公司在做减法,总体上减少销售商数量,同时优化销售商队伍,苦练内功,以迎接可能到来的市场再度复苏。
家具市场看上去复杂多变,企业经营的成绩有好有坏。有的企业在爬坡,有的企业在练内功,有的企业在开拓全新的市场,有的企业找到了市场蓝海,有的陷入了暂时的困境,还没有找到有效的应对方法。
江苏家具企业的实际运营状况多姿多彩,但是依托华东地区强大的消费市场,总体上各个企业都在自己的领地里有序经营,健康成长。